Aktueller Inhalt:

Veranstaltungen aller Kompetenzzentren

Veranstaltungen

20Apr
2021
Gute Leute mit an Bord nehmen
Zoom

In den ersten 100 Tagen entscheidet sich, ob das neue Beschäftigungsverhältnis gut und von Dauer sein wird. Viele Unternehmen machen sich noch zu wenige Gedanken über das gelingende Onboarding ihrer neuen Angestellten. Kommt es zu einer vorzeitigen Trennung, so entstehen hohe Kosten für die erneute Personalsuche und Einarbeitung.

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20Apr
2021
Wenn’s passt, dann passt’s! #11
-

Finde Unternehmen aus der Region, die so ticken wie Du! Wenn´s passt, dann passt´s! 20. April 2021 - SAVE THE DATE! Du bist Studentin, Berufs- oder Wiedereinsteigerin aus dem MINT-Bereich? Du suchst ein Unternehmen für einen Arbeits- oder Praktikumsplatz oder Deine Abschlussarbeit? Nutze Deine Chance und lerne in lockerer Atmosphäre drei spannende Unternehmen aus der Region kennen. Ob die Veranstaltungen analog oder digital stattfindet, wird aufgrund der Corona-Pandemie später festgelegt. Die Teilnahme ist kostenfrei

Zur Veranstaltung "Wenn’s passt, dann passt’s! #11"

21Apr
2021
Online-Seminar: Personalmarketing schärfen – weibliche Fach- und Führungskräfte erreichen
-

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL, die Gleichstellungsstelle der Stadt Bielefeld sowie die WEGE Wirtschaftsentwicklungsgesellschaft Bielefeld mbH laden Personalverantwortliche und Führungskräfte aus kleinen und mittelständischen Unternehmen herzlich zu dieser Online- Veranstaltung ein.

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21Apr
2021
Corona im Betrieb managen – Follow Up Homeoffice
D

In drei Web-Seminaren rund um das Corona-Management im Betrieb beantworten Expertinnen und Experten aus der Region Ihre drängendsten Fragen zur Personalarbeit in Pandemie-Zeiten.

Zur Veranstaltung "Corona im Betrieb managen – Follow Up Homeoffice"

21Apr
2021
After-Work-Café für Unternehmerinnen und Gründerinnen
-

Was Stehauf-Frauen ausmacht! Mit Resilienz stark durch’ s Leben gehen! Alle Unternehmerinnen und Gründerinnen aus dem Kreis Euskirchen sind herzlich eingeladen!

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21Apr
2021
Rekrutierung im Wandel | Part 1: Talente finden
Unna

Die Stellenanzeige in der Tageszeitung ist zur Rarität geworden. Neue Beschäftigte werden heute dank Employer-Branding über E-Recruiting, Online-Jobbörsen, soziale Netzwerke und Recruiting-Videos gewonnen. Wie sprechen Sie Interessentinnen an? Wie wählen Sie geeignete Bewerberinnen aus und arbeiten sie in diesen turbulenten Zeiten ein? Für Fragen wie diese bieten wir eine 3-teilige Serie mit Live-Online-Workshops mit Impulsen für junge und erfahrene Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen. Referentin ist Wiebke Böhmer, punkt 100 Training & Beratung.

Zur Veranstaltung "Rekrutierung im Wandel | Part 1: Talente finden"

22Apr
2021
Morgens halb zehn in Deutschland: Von der Pflege ins Büro
-

Der Workshop zeigt Unternehmen, wie sie Beschäftigte mit Pflegeaufgaben unterstützen können.

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27Apr
2021
Unternehmensnachfolge durch Frauen - Digitale Unternehmensbesuche
Bielefeld

Im Rahmen unserer digitalen Unternehmensbesuche haben gründungsinteressierte Frauen die Gelegenheit mit Unternehmensnachfolgerinnen aus der Region ins Gespräch zu kommen.

Zur Veranstaltung "Unternehmensnachfolge durch Frauen - Digitale Unternehmensbesuche"

27Apr
2021
Rekrutierung im Wandel | Part 2: Die Passenden auswählen
Unna

Die Stellenanzeige in der Tageszeitung ist zur Rarität geworden. Neue Beschäftigte werden heute dank Employer-Branding über E-Recruiting, Online-Jobbörsen, soziale Netzwerke und Recruiting-Videos gewonnen. Wie sprechen Sie Interessentinnen an? Wie wählen Sie geeignete Bewerberinnen aus und arbeiten sie in diesen turbulenten Zeiten ein? Für Fragen wie diese bieten wir eine 3-teilige Serie mit Live-Online-Workshops mit Impulsen für junge und erfahrene Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen. Referentin ist Wiebke Böhmer, punkt 100 Training & Beratung.

Zur Veranstaltung "Rekrutierung im Wandel | Part 2: Die Passenden auswählen"

27Apr
2021
27.04.2021 Digitaler Info-Lunch "Alles unter einem Hut: Arbeit, Familie, Freiräume?"
digital

Am 27. April 2021 laden das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Region Köln, die Wirtschaftsförderung Rhein-Erft, der uTe Unternehmerinnen Treff Erftstadt und das innovaBest GbR Institut für Innovation & Bildung zu einer Online-Veranstaltung rund um das Thema „Alles unter einem Hut: Arbeit, Familie, Freiräume – Strategien und Instrumente zur Etablierung flexibler Arbeitsformen“ ein.

Zur Veranstaltung "27.04.2021 Digitaler Info-Lunch "Alles unter einem Hut: Arbeit, Familie, Freiräume?""

28Apr
2021
Corona im Betrieb managen – Follow Up Arbeitsrecht
Düsseldorf

In drei Web-Seminaren rund um das Corona-Management im Betrieb beantworten Expertinnen und Experten aus der Region Ihre drängendsten Fragen zur Personalarbeit in Pandemie-Zeiten.

Zur Veranstaltung "Corona im Betrieb managen – Follow Up Arbeitsrecht"

28Apr
2021
Online-Seminar: Employer Branding: Erfolgsmodell Agile Doppelspitze
-

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL, die pro Wirtschaft GT GmbH und die Gleichstellungsstelle des Kreises Gütersloh laden Personal- und Führungsverantwortliche aus kleinen und mittleren Unternehmen herzlich ein.

Zur Veranstaltung "Online-Seminar: Employer Branding: Erfolgsmodell Agile Doppelspitze"

29Apr
2021
Erfahrungen mit betrieblicher und öffentlicher Kinderbetreuung
Wuppertal

Eine Befragung mit der Bergischen IHK

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29Apr
2021
Digital und innovativ : Zukunft mit Frauen in MINT und Handwerk – Ideen in der Pandemie
Wuppertal

Nachwuchsgewinnung in Zeiten der Pandemie – dieses Jahr ein aktuelles Thema! Wodurch kann mein Unternehmen sich einen Wettbewerbsvorteil erschaffen und wie gewinne und binde ich Nachwuchskräfte für eine Ausbildung oder Mitarbeiter*innen für eine Festanstellung? Frau Dr. Ulrike Struwe, Geschäftsführerin von Kompetenzz – Technik, Diversity, Chancengleichheit geht in ihrem Vortrag darauf ein und beantwortet Ihre Fragen. Die Anmeldung erfolgt per Mail an competentia.m.boutillat@stadt.wuppertal.de Die Veranstaltung findet online statt. Die Zugangsdaten werden Ihnen kurz vor der Veranstaltung zugesendet.

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29Apr
2021
Gelassen im Stress
-

Eine Veranstaltung im Rahmen von Personal im Fokus - Das Forum zur Personalentwicklung Mit der Veranstaltungsreihe Personal im Fokus bietet das Kompetenzzentrum Frau und Beruf den Unternehmen ein regionales Forum zur Personalentwicklung und Impulse zum strategischen Personalmanagement. Nutzen Sie die aktuellen Angebote und knüpfen Sie interessante Kontakte. Die Teilnahme ist kostenfrei. Weitere Informationen folgen in Kürze.

Zur Veranstaltung "Gelassen im Stress"

04Mai
2021
Online – Zu Gast bei: Pioneers Space GmbH
-

Im Rahmen der Veranstaltungsreihe „Zu Gast bei“ werden Verantwortliche aus kleinen und mittelständischen Unternehmen aus den Bereichen Personal und Führung eingeladen, sich über verschiedene Strategien der Personalentwicklung und die Gestaltung von fachlichen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten von Frauen auszutauschen.

Zur Veranstaltung "Online – Zu Gast bei: Pioneers Space GmbH"

04Mai
2021
ONLINE Pflegescout-Workshop
Webex

Am 4. Mai 2021 bietet das regionale Kompetenzzentrum Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg bereits zum achten Mal einen Pflegescout-Workshop an. Die Online-Veranstaltung findet in der Zeit von 10:00 Uhr bis 14:00 Uhr statt. Sie richtet sich an Geschäftsführende und Personalverantwortliche von kleinen und mittleren Unternehmen aus der Region. Im Workshop erhalten sie einen Einblick in die Leistungen der Pflegekassen, das Pflegeunterstützungsgeld, das Familienpflegezeitgesetz und das Pflegezeitgesetz. Auch werden Strategien für eine offene Kommunikation im Unternehmen angesprochen. Referentin ist Dipl. Ing. Regina Heldt vom Kompetenzzentrum Frau & Beruf Emscher-Lippe-Region. Mit dem von ihr vermittelten Wissen sind Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber in der Lage, die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihres Unternehmens über Pflege, pflegende Angehörige sowie Fördermittel, Anträge und Ähnliches entsprechend informieren und sie unterstützen. Alle Teilnehmenden erhalten nach der Online-Veranstaltung einen Pflegescout-Koffer. Er enthält viele aktuelle Broschüren und Infomaterialien zum Thema, die in den Betrieben an pflegende Arbeitnehmende weitergegeben werden können. Die Zustellung erfolgt über die Post. Interessierte können sich bis zum 27. April 2021 per E-Mail an christiana.krack@bonn.de oder natascha.kerstgens@bonn.de anmelden.

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04Mai
2021
Online-Seminar "Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Gesundheit - Resilienz als Schlüssel zur Krisenbewältigung"
Online

Ein wesentlicher Wettbewerbsfaktor ist die Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit der Mitarbeitenden im Betrieb in einer sich immer wieder verändernder Arbeitswelt. Dazu gehören passgenaue berufliche Weiterbildung um "up to date" zu bleiben, gesunde Arbeitsbedingungen, um dem Job (dauerhaft) gewachsen zu sein und eine moderne, flexible Arbeitsorganisation, die sich weiterentwickelt. Damit lernen Mitarbeitende mit Veränderungen und dem alltäglichen Druck umzugehen. Die Diplom-Psychologin Marika Köhler erläutert, wie Druck entsteht und mit welchen Methoden dem begegnet werden kann.

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05Mai
2021
Online-Seminar: Diversität als Wirtschaftsfaktor – Generationenmanagement im Unternehmen umsetzen
-

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL, die Wirtschaftsförderung sowie die Gleichstellungsstelle des Kreises Lippe laden Personal- und Führungsverantwortliche aus kleinen und mittleren Unternehmen herzlich ein.

Zur Veranstaltung "Online-Seminar: Diversität als Wirtschaftsfaktor – Generationenmanagement im Unternehmen umsetzen"

05Mai
2021
Gesetzliche Ansprüche von pflegenden Mitarbeitenden
Düsseldorf

Informieren Sie sich kurz und prägnant in der neuen Web-Seminar-Reihe „Pflege-KnowHow in KMU – Wissen aufbauen und Pflege-Management starten“. In drei voneinander unabhängigen Web-Seminaren erhalten Sie elementares Wissen über Leistungen der Versicherung, gesetzliche Ansprüche Ihrer Mitarbeitenden und über die Umsetzung von ersten Maßnahmen in Ihrem Betrieb.

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05Mai
2021
Online-Seminar: Ausbildung neu denken - Zusätzliche Potentiale erschließen mit Ausbildung in Teilzeit
-

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL, die Gesellschaft für Wirtschaftsförderung, die Gleichstellungsstelle des Kreises Höxter und das Innovationszentrum Holzminden-Höxter laden Ausbildungs- und Personalverantwortliche sowie Führungskräfte herzlich ein.

Zur Veranstaltung "Online-Seminar: Ausbildung neu denken - Zusätzliche Potentiale erschließen mit Ausbildung in Teilzeit"

06Mai
2021
Rekrutierung im Wandel | Part 3: Neue an Bord holen
Unna

Die Stellenanzeige in der Tageszeitung ist zur Rarität geworden. Neue Beschäftigte werden heute dank Employer-Branding über E-Recruiting, Online-Jobbörsen, soziale Netzwerke und Recruiting-Videos gewonnen. Wie sprechen Sie Interessentinnen an? Wie wählen Sie geeignete Bewerberinnen aus und arbeiten sie in diesen turbulenten Zeiten ein? Für Fragen wie diese bieten wir eine 3-teilige Serie mit Live-Online-Workshops mit Impulsen für junge und erfahrene Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen. Referentin ist Wiebke Böhmer, punkt 100 Training & Beratung.

Zur Veranstaltung "Rekrutierung im Wandel | Part 3: Neue an Bord holen"

06Mai
2021
New Work als New Normal
Düsseldorf

New Work als New Normal: Skills und Tools für KMU

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11Mai
2021

bis
22Jun
2021
Auftakt der dreiteiligen Werkstattreihe "Talentschmiede"
virtuell

2021 startet unsere neue, dreiteilige Werkstattreihe "Talentschmiede – Talentmanagement in KMU". Darin zeigen wir Geschäftsführungen, Personalerinnen und Personalern aus kleinen und mittelständischen Unternehmen konkrete Maßnahmen zur Umsetzung eines firmeninternen Talentmanagements.

Zur Veranstaltung "Auftakt der dreiteiligen Werkstattreihe "Talentschmiede""

12Mai
2021
Kamerapräsenz - für einen starken Onlineauftritt in Seminar und Vorstellungsgespräch
Online

Digitale Kommunikation: Viele von uns haben die letzten Monate damit verbracht, auf kleine Kacheln mit Gesichtern auf den Bildschirmen unsere Laptops, Handys oder Tablets zu starren. Die meisten von uns das auch noch von zu Hause aus, eine zusätzliche Erschwerung. In Situationen, wo es auf unsere Selbstpräsentation und auf unsere Durchsetzungskraft ankommt – so zum Beispiel im Online-Seminar an der Universität oder in einem digitalen Vorstellungsgespräch – kann das problematisch werden. Denn: Natürliche Kommunikation mit echtem Blickkontakt ist so kaum möglich. Wir sehen entweder in eine Kamera (und so in ein „totes“ Objekt) oder die jeweiligen Gesprächspartner*innen auf dem Bildschirm an – für die es dann aussieht, als würden wir permanent nach unten schauen. Darunter leidet unsere eigene Wirkung auf andere.

Zur Veranstaltung "Kamerapräsenz - für einen starken Onlineauftritt in Seminar und Vorstellungsgespräch"

18Mai
2021
„Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ mit Online-Coaching und individuellen Timeslots für die Aufnahmen
Online & IHK Weiterbildungsgesellschaft

Berichten Sie schon in bewegten Bildern über Ihre Personalpolitik? Berichten Sie schon in bewegten Bildern über Ihre Personalpolitik? Im 2 tägigen Hybrid- Workshop „Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ bringen kleine und mittlere Betriebe ihre Personalpolitikstärken auf den Punkt. Die Veranstaltung des Kompetenzzentrums Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg startet am Dienstag, 18. April 2021, um 10 Uhr mit einem Online Workshop mit Berater Bernd Gerke. Hierbei werden Sie Ihre besonderen Angebote für Beschäftigte erarbeiten. Nach einer gemeinsamen virtuellen Mittagspause wird ab 13 Uhr TV-Journalistin und Medien-Dozentin Anna-Katharina Schubert online über Körpersprache und freies Sprechen vor der Kamera referieren. Am nächsten Tag geht es dann an die Praxis: Alle Teilnehmenden zeichnen mit dem Smartphone ein Statement zu ihrer Personalpolitik auf. In festen Time-Slots und mit einem guten Hygiene-Konzept werden die einzelnen teilnehmenden Unternehmen sich mit den Mitarbeiterinnen des Kompetenzzentrums und Frau Schubert in der Weiterbildungsgesellschaft der IHK Bonn/Rhein-Sieg mbH, Kautexstraße 53, in Bonn treffen. Die Teilnehmerzahl ist auf 7 begrenzt Die TV-Journalistin und Medien-Dozentin wird die entstandenen Filme zudem nachbearbeiten. Eine Anmeldung ist bis Mittwoch, 5. Mai 2021, per E-Mail an christiana.krack@bonn.de oder natascha.kerstgens@bonn.de möglich.

Zur Veranstaltung "„Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ mit Online-Coaching und individuellen Timeslots für die Aufnahmen"

18Mai
2021
Werkstattreihe Talentschmiede-Workshop Talentstrategie
virtuell

Der erste Teil der dreiteiligen Werkstattreihe Talentschmiede-Talentmanagement in KMU fokussiert die Talentstrategie im Unternehmen.

Zur Veranstaltung "Werkstattreihe Talentschmiede-Workshop Talentstrategie"

19Mai
2021
„Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ mit Online-Coaching und individuellen Timeslots für die Aufnahmen
Online & IHK Weiterbildungsgesellschaft

Berichten Sie schon in bewegten Bildern über Ihre Personalpolitik? Berichten Sie schon in bewegten Bildern über Ihre Personalpolitik? Im 2 tägigen Hybrid- Workshop „Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ bringen kleine und mittlere Betriebe ihre Personalpolitikstärken auf den Punkt. Die Veranstaltung des Kompetenzzentrums Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg startet am Dienstag, 18. April 2021, um 10 Uhr mit einem Online Workshop mit Berater Bernd Gerke. Hierbei werden Sie Ihre besonderen Angebote für Beschäftigte erarbeiten. Nach einer gemeinsamen virtuellen Mittagspause wird ab 13 Uhr TV-Journalistin und Medien-Dozentin Anna-Katharina Schubert online über Körpersprache und freies Sprechen vor der Kamera referieren. Am nächsten Tag geht es dann an die Praxis: Alle Teilnehmenden zeichnen mit dem Smartphone ein Statement zu ihrer Personalpolitik auf. In festen Time-Slots und mit einem guten Hygiene-Konzept werden die einzelnen teilnehmenden Unternehmen sich mit den Mitarbeiterinnen des Kompetenzzentrums und Frau Schubert in der Weiterbildungsgesellschaft der IHK Bonn/Rhein-Sieg mbH, Kautexstraße 53, in Bonn treffen. Die Teilnehmerzahl ist auf 7 begrenzt Die TV-Journalistin und Medien-Dozentin wird die entstandenen Filme zudem nachbearbeiten. Eine Anmeldung ist bis Mittwoch, 5. Mai 2021, per E-Mail an christiana.krack@bonn.de oder natascha.kerstgens@bonn.de möglich.

Zur Veranstaltung "„Familienbewusstsein sichtbar machen – Ihre Personalpolitik im Videostatement“ mit Online-Coaching und individuellen Timeslots für die Aufnahmen"

20Mai
2021
New Work-Methoden für KMU
Düsseldorf

Am Donnerstag, 20. Mai 2021, 16 bis circa 17.30 Uhr, findet unser erstes Hybrid-Austausch-Treffen statt.

Zur Veranstaltung "New Work-Methoden für KMU"

20Mai
2021
2. Impulsveranstaltung Prädikat Familienfreundliches Unternehmen
Hagen

Impulse zu aktuellen Themen

Zur Veranstaltung "2. Impulsveranstaltung Prädikat Familienfreundliches Unternehmen"

21Mai
2021
MINT-Talk | Online: Perspektiv-Wechsel | Für technisch-handwerkliche Ausbildungsberufe begeistern
-

Das Kompetenzzentrum Frau und Beruf OWL, die Wirtschaftsförderung und die Gleichstellungsstelle des Kreises Paderborn laden Personal- und Führungsverantwortliche aus Handwerksbetrieben, klein- und mittelständischen Unternehmen herzlich ein.

Zur Veranstaltung "MINT-Talk | Online: Perspektiv-Wechsel | Für technisch-handwerkliche Ausbildungsberufe begeistern"

08Jun
2021

bis
23Mar
2022
Workshopreihe "Erfolgreich mit Frauen in Führung"
Wuppertal

Programm: Erfolgreich mit Frauen in Führung

Zur Veranstaltung "Workshopreihe "Erfolgreich mit Frauen in Führung""

09Jun
2021
2. Werkstattgespräch Employer Branding
-

Der Personal- und Fachkräftemangel sowie der Wettbewerb um die größten Talente veranlasst Sie dazu, den Aufbau und die Pflege ihrer Marke als Arbeitgeber und Arbeitgeberin voranzutreiben. Mit gezielten Employer Branding-Strategien nutzen Sie Konzepte aus dem Marketing und der Markenbildung, um sich als Betrieb attraktiv darzustellen und sich dadurch auf dem Arbeitsmarkt vorteilhaft zu positionieren.

Zur Veranstaltung "2. Werkstattgespräch Employer Branding"

17Jun
2021
Intensivkurs "Betrieblicher Pflege-Coach"
Mettmann

Werden Sie Ansprechperson für pflegende Beschäftigte in Ihrem Betrieb.

Zur Veranstaltung "Intensivkurs "Betrieblicher Pflege-Coach""

22Jun
2021
Aktionstag „Familienbewusste Personalpolitik“
Plattform folgt

Online-Veranstaltung zum Thema "Soziale Innovation in KMU durch Mindful Leadership" Interaktives Format mit Impulsvortrag, Entertainmewnt, Best-Practice-Beispielen, Diskussion, Austausch und Netzwerk-Möflichkeiten Anmeldeschluss ist der 8. Juni 2021 Anmeldungen unter Natascha.kerstgens@bonn.de

Zur Veranstaltung "Aktionstag „Familienbewusste Personalpolitik“"

29Jun
2021
Online Workshop „Stärkenorientierte Talentsuche im Unternehmen“
Webex

Das individuelle Potential von Beschäftigten rückt immer mehr in den Blick der Personalverantwortlichen. Denn: Ein Unternehmen kann besonders nachhaltig erfolgreich sein, wenn Mitarbeitende individuell passende Aufgaben übernehmen. Berücksichtigen Betriebe die Talente ihrer Fachkräfte, binden diese sich stärker ans Unternehmen und gehen motivierter ans Werk. Künftig geht es also mehr denn je darum, die Fähigkeiten und Fertigkeiten der Beschäftigten zu erkennen und zu fördern. Doch wie können diese Potentiale erkannt werden? Wie bei einem Eisberg liegt das größte Potential meist unerkannt unter der Oberfläche. Im kostenfreien online Workshop „Stärkenorientierte Talentsuche im Unternehmen“ lernen die Teilnehmenden am 29. Juni von 10:00 – 13:00 Uhr, wie sie die verborgenen Talente in ihrer Belegschaft jenseits wissenschaftlicher Instrumente erkennen. Moderatorin ist Christina Budde von Budde & Co. Veranstalterin ist das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg. Anmeldeschluss ist am 17. Juni 2021. Anmeldung per E-Mail an christiana.krack@bonn.de oder natascha.kerstgens@bonn.de

Zur Veranstaltung "Online Workshop „Stärkenorientierte Talentsuche im Unternehmen“"

08Sep
2021
3. Werkstattgespräch Employer Branding
-

Der Personal- und Fachkräftemangel sowie der Wettbewerb um die größten Talente veranlasst Sie dazu, den Aufbau und die Pflege ihrer Marke als Arbeitgeber und Arbeitgeberin voranzutreiben. Mit gezielten Employer Branding-Strategien nutzen Sie Konzepte aus dem Marketing und der Markenbildung, um sich als Betrieb attraktiv darzustellen und sich dadurch auf dem Arbeitsmarkt vorteilhaft zu positionieren.

Zur Veranstaltung "3. Werkstattgespräch Employer Branding"

17Sep
2021
Wer wird Mama´s Chefìn? Job-Speed-Dating mit Kind
Kall

Sie möchten in den Beruf zurückkehren und suchen ein Unternehmen, das zu Ihnen und Ihrer familiären Situation passt? Dann ist „Wer wird Mamas Chef*in?“ das richtige Format für Sie! Kleine und mittlere Unternehmen aus folgenden Branchen stellen sich vor:  - Pflege- und Gesundheitsberufe  - Berufe im Bereich „Sicherheit“  - Verkehrsberufe  - Kaufmännische Berufe  - Berufe im Einzelhandel

Zur Veranstaltung "Wer wird Mama´s Chefìn? Job-Speed-Dating mit Kind"

21Sep
2021
Unternehmen im Spiegelkabinett – Wo führt der Weg hin: Präsenz, Remote oder doch Hybrid?
-

Der Workshop zeigt Unternehmen, wie sie Beschäftigte mit Pflegeaufgaben unterstützen können.

Zur Veranstaltung "Unternehmen im Spiegelkabinett – Wo führt der Weg hin: Präsenz, Remote oder doch Hybrid?"

30Sep
2021
Talentmagent Employer Branding
Düsseldorf

Web-Seminar: Eine starke Arbeitgebermarke aufzubauen ist keine Zauberei

Zur Veranstaltung "Talentmagent Employer Branding"

01Okt
2021
HIER lang! Karriere zieht Kreise
-

Beim Frauen-Business-Tag bringt das Kompetenzzentrum Frau und Beruf Geschäftsführer*innen, Personalverantwortliche und weibliche (Nachwuchs-)Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen des Kreises Düren zusammen. Im Rahmen der Veranstaltung „Hier lang↑“ bieten wir ihnen die Möglichkeit, über die Karriereentwicklung von Frauen zu diskutieren und sich zu vernetzen.

Zur Veranstaltung "HIER lang! Karriere zieht Kreise"

27Okt
2021
Wer wird Mama´s Chefìn? Job-Speed-Dating mit Kind
Nörvenich

Sie möchten in den Beruf zurückkehren und suchen ein Unternehmen, das zu Ihnen und Ihrer familiären Situation passt? Dann ist „Wer wird Mamas Chef*in?“ das richtige Format für Sie! Kleine und mittlere Unternehmen aus folgenden Branchen stellen sich vor:  - Pflege- und Gesundheitsberufe  - Berufe im Bereich „Sicherheit“  - Verkehrsberufe  - Kaufmännische Berufe  - Berufe im Einzelhandel

Zur Veranstaltung "Wer wird Mama´s Chefìn? Job-Speed-Dating mit Kind"

18Nov
2021
Mit Facebook, Instagram und Co. zu mehr weiblichen Fachkräften
Online

Social Media ist nicht nur ein fester Bestandteil von Unternehmenskommunikation geworden. Durch die Maximierung des Bekanntheitsgrades und die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber in sozialen Netzwerken kann auch die Rekrutierung von weiblichen Fachkräften sowie potenziellen Auszubildenden besser gelingen.

Zur Veranstaltung "Mit Facebook, Instagram und Co. zu mehr weiblichen Fachkräften"

09Dez
2021
Arbeit 4.0: Neue Strategien für Recruiting und Onboarding
Düsseldorf

Web-Seminar: So finden Sie neue Talente mit Hilfe von Social Media

Zur Veranstaltung "Arbeit 4.0: Neue Strategien für Recruiting und Onboarding"

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