Competentia NRW - Kompetenzzentren Frau & Beruf
Orientierungsbereich
Aktueller Inhalt:
Für Unternehmen
- Stärken Sie Ihre Wettbewerbsfähigkeit und Qualität als Arbeitgeber. Entdecken Sie neue Handlungsoptionen zur Rekrutierung, Entwicklung und Bindung ihrer weiblichen und männlichen Fachkräfte.
- Nutzen Sie die kostenfreien hochwertigen Workshops, Tagungen, Unternehmensbesuche, Erfahrungsaustausche und schriftliche Handreichungen.
- Angebote, wie sie sonst nur die Großen kennen – zugeschnitten auf Sie: für kleine und mittlere Unternehmen und ihre männlichen und weiblichen Beschäftigten in Bottrop, Gelsenkirchen und dem Kreis Recklinghausen
- Einige spezielle Angebote richten sich direkt an Ihre weiblichen Fach- und (künftigen) Führungskräfte. Laden Sie diese direkt ein!
Sie können gerne unsere
Telefonsprechstunde „Personal- und Organisationsentwicklung“
nutzen. Wollen Sie wissen, wie Sie die Entwicklung und die Gewinnung von weiblichen Fach- und Führungskräften vorantreiben oder sich als familienfreundliches Unternehmen positionieren können? Oder fragen Sie sich grundsätzlich, wie Sie Ihre unverwechselbare Marke als Arbeitgeber stärken, um im Wettbewerb um Talente vorn mitzuspielen? Dann rufen Sie uns unter 02305/92150-50 an! Jeden 2. und 4. Donnerstag im Monat zwischen 10:00 und 12:00 Uhr sind wir ganz Ohr.
Die weiteren konkreten Angebote finden Sie am schnellsten über unsere Schwerpunkte:
- vereinbarkeit@unternehmen (Gute Praxis Tour, Forum Beruf & Pflege Emscher-Lippe, eltern@unternehmen)
- frauen@unternehmen (Employer Branding, Handwerk, Studentinnen an den Hochschulen, Licence to Lead)
Eine Reihe ebenfalls kostenfreier Veröffentlichungen unterstützen Sie bei Ihrer Arbeit.
- Minijobs in der Pflege in Emscher-Lippe – unausgeschöpftes Fachkräftepotential!? Bestandsaufnahme und Handlungsempfehlungen
- Planungshilfe und Gesprächsleitfaden für die Gestaltung von Elternzeit für Unternehmen in Emscher-Lippe
- Planungshilfe und Gesprächsleitfaden für die Gestaltung von Elternzeit für werdende Eltern in Unternehmen in Emscher-Lippe
- Info-Box Beruf & Pflege für kleine und mittlere Unternehmen in der Emscher-Lippe-Region
- Mit Employer Branding Zukunft gewinnen - Impulse für Unternehmen in Emscher-Lippe
- Für Unternehmen: Selbstcheck & Datenanalyse zur Gleichstellung
- Berufliche Situation für Frauen und Mädchen mit Behinderungen in Emscher-Lippe - 12 Fragen und Antworten
- 12 Frauen. 12 Berufe. 12 Wege. 12 Städte
Vereinbarkeit von Beruf & Pflege im Unternehmen erfolgreich angehen
Das Thema Pflege wird in der Wirtschaft verstärkt aufgegriffen. Die Altersstruktur und die demografische Entwicklung stellen die Unternehmen vor die Herausforderung, Unterstützung für Beschäftigte mit Pflegeaufgaben anzubieten. Diese Vereinbarkeitsproblematik ist neu und viele Betriebe müssen noch passende Angebote finden.
Der Verbund für Unternehmen & Familie e.V. in Castrop-Rauxel hat dazu verschiedene Unternehmen erfolgreich beraten. Er bietet allen interessierten Unternehmen mit dieser Expertise Information, Beratung und kompetente Lösungen für die Umsetzung an.
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Kontakt: |
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Zusatzinformationen:
Kontaktdaten:
Kompetenzzentrum Frau und Beruf Emscher-Lippe-Region
Erinstraße 6
44575 Castrop-Rauxel
Träger:
Stadt Castrop-Rauxel
Ansprechperson:
Petra Kersting
Tel.: 02305/9215018
Fax: 02305/9215049
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